プラダン(プラスチックダンボール,ダンプラ),プラダン通い箱,プラダンシート,精密機器ケース等の工場製造直販。試作〜大量ロット注文OK! |
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外部セミナー研修制度: ヤマコーでは各社員の自己判断で各種セミナーに参加させています。本人の「やる気」と「向上心」があればヤマコーは前面的にバックアップする体制にあります。正社員登録制度: ヤマコーでは基本的にはじめの3ヵ月間は見習い期間になります。本人の「やる気」と「能力次第」で早期正社員登用があります。
ヤマコーは、プラスチックダンボール業界のトップシェアを狙いにいきます。プラスチックダンボール(プラダン)というニッチな業界だけにチャンスは「山盛り」。 「一般ダンボールを取り扱ってきた32年という長い歴史」と「プラダンに関する独自のスキル、販売実績」を武器に、ヤマコーは、今、「第2の創業」を向かえます。 ヤマコーは、中小企業で、まだまだ「これから」の企業です。ということは、若いうちから色々と経験できるということです。大企業ではなかなか体験できない自社ブランド構築や事業戦略構築など、実務・実践を通して勉強できる環境がこの会社にはそこら辺に転がっています。ただし、自分が自ら動かないとそこら辺に転がっているチャンスも無駄になってしまいます。 課題を「自らの手」で解決していく醍醐味、面白さを体感したい方、世の中に「感動」を与えたい方、大企業の駒として働くのではなく、若いうちからバリバリ仕事をしたい方、評価に応じて給与が欲しい方、就職選びのポイントを「仕事のヤリガイ」だと感じている方、若いうちから経営に携りたい方にはもってこいの職場だと思います。 上記で1つでもあてはまる方は、お気軽にお問い合わせください。 〔 仕事内容 〕 ステップ1: ベテラン営業マンの下でしっかり営業のノウハウを学んでいただきます。 ステップ2: 一人でお客様と交渉していただいてしっかり経験を積んでいただきます。お客様が、何を考え、何を求めているのかを常に考え、「潜在ニーズ」や「問題点」などの問題意識を常に持ちながら仕事に取り組んでください。 ステップ3: あなたが実際に「リーダー」となってそれらの問題点、課題をについて解決できるように積極的に取り組んで「結果」を出せるように取り組んでください。失敗しても「積極的な」失敗であれば問題ありません。 ステップ4: 結果を出していれば、何も口出しはいたしません。あとは自分なりのスタイルで自由にやりたいことをやってください。 〔 仕事内容 〕 ステップ1: ベテラン設計者の下でしっかり設計のノウハウを学んでいただきます。 ステップ2: お客様と交渉した営業マンの話を聞きながら、時には直接お客様と打合せをしながら設計の経験をしっかり積んでいただきます。お客様が、何を考え、何を求めているのかを常に考え、「潜在ニーズ」や「問題点」などの問題意識を常に持ちながら仕事に取り組んでください。 ステップ3: あなたが実際に「リーダー」となってそれらの問題点、課題をについて解決できるように積極的に取り組んで「結果」を出せるように取り組んでください。失敗しても「積極的な」失敗であれば問題ありません。 ステップ4: 結果を出していれば、何も口出しはいたしません。あとは自分なりのスタイルで自由にやりたいことをやってください。 先頭へ戻る→〔 仕事内容 〕 ステップ1: ベテラン製造者の下でしっかり製造のノウハウを学んでいただきます。 ステップ2: まずは基本作業を仕様書通りに「正確」に製作できるように努めてください。 ステップ3: 正確に製作するという基本作業をマスターしたら、実際の作業の中でお客様が何を考え、何を求めているのかを考えながら、「潜在ニーズ」や「問題点」などをしっかり自分なりに押さえながら製作活動に努めてください。 ステップ4: それらの「潜在ニーズ」や「問題点」などを改善すべく、「製造」という立場から業務改革に積極的に取り組んでください。 ステップ5: 結果を出していれば、何も口出しはいたしません。あとは自分なりのスタイルで自由にやりたいことをやってください。 先頭へ戻る→〔 仕事内容 〕 〔 資格 〕 ステップ1: 先輩社員の下でしっかりサポート業務のノウハウを学んでいただきます。 ステップ2: 営業マンの仕事が滞ることがないように、そして仕事がはかどるように配慮してしっかり経験を積んでください。お客様が、何を考え、何を求めているのかを「営業サポート」という切り口から考え、「潜在ニーズ」や「問題点」などの問題意識を常に持ちながら仕事に取り組んでください。 ステップ3: あなたが、実際に「リーダー」となってそれらの問題点、課題について解決できるように積極的に取り組んで「結果」を出せるように取り組んでください。失敗しても「積極的な」失敗であれば問題ありません。 ステップ4: 結果を出していれば、何も口出しはいたしません。あとは自分なりのスタイルで自由にやりたいことをやってください。 先頭へ戻る→〔 仕事内容 〕 〔 資格 〕 ステップ1: 先輩社員の下でしっかり事務処理のノウハウを学んでいただきます。 ステップ2: 一人立ちしていただいてしっかり経験を積んでいただきます。お客様が、何を考え、何を求めているのかを「一般事務」という切り口から考え、「潜在ニーズ」や「問題点」などの問題意識を常に持ちながら仕事に取り組んでください。 ステップ3: あなたが、実際に「リーダー」となってそれらの問題点、課題について解決できるように積極的に取り組んで「結果」を出せるように取り組んでください。失敗しても「積極的な」失敗であれば問題ありません。 ステップ4: 結果を出していれば、何も口出しはいたしません。あとは自分なりのスタイルで自由にやりたいことをやってください。 先頭へ戻る→ |
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